员工面对面

佐敦在全球拥有9500余名员工,我们提供多种多样的职业机遇。在此认识一下来自不同文化背景的佐敦员工,了解在佐敦的工作生活。

  • Yvonne-市场经理助理,中国

    Yvonne Wang

    持续提高效率

    Yvonne Wang talks about efficiency

    Yvonne Wang

    对我来说,效率就是设定目标,学会沟通并通过工作发展提升自身能力。在开始新一周的工作前,我会为每天设定目标,区分什么是重要、什么是紧急的。对于需要详细计划的大型项目,如新产品上市,我会和我的团队密切合作,每个人都清楚自己的角色与达到共同目标所需承担的具体任务。这就需要良好的沟通和团队合作。此外,我尽可能多地参加佐敦学院的培训,把学到的新技能有意识地用于工作,并使它们逐渐成为工作习惯。

  • Theresia-客户服务,印度尼西亚

    Theresia Ninuk Wulandari

    是什么造就了优秀的团队

    Theresia likes team work

    Theresia Ninuk Wulandari

    我们的客户服务部门共有23位同事;佐敦在印尼发展飞速,所以我们一直很忙。工作中的确有压力,但我们客服部与物流部保持了良好的团队合作。当我们遇到不能解决的难题时,我们总是能在部门领导或其它部门同事那里得到帮助。我非常喜欢佐敦的一点是,同事之间就像家人,我们能够依赖于佐敦的企业核心价值。

  • V. Ramanathan-总会计师,阿布达比

    V. Ramanathan

    对佐敦的忠诚

    V. Ramanathan is a loyal employee who is dedicated to his work at Jotun

    V. Ramanathan

    我在过20年前加入佐敦,当时在佐敦迪拜工作的朋友告诉我,有个职位要招人。三年后,我转去了阿布达比,从那以后我在财务部工作至今。如今,我已是总会计师,带领一支六个人的团队一起负责公司账务。佐敦给我提供了职业安全感、不错的薪水和舒适的工作环境,所以我想不出任何换工作的理由。